Werknemers moeten in een register kunnen vastleggen waar en wanneer ze met asbest hebben gewerkt. Dat vindt de vakcentrale FNV. Door direct in een databank te registreren wie er met asbest gewerkt heeft, wordt het voor slachtoffers een stuk makkelijker om later te bewijzen dat ze ziek zijn geworden door het werken met deze gevaarlijke stof. Ook bedrijven die met asbest werken hebben voordeel bij een register volgens de vakcentrale. Door kennis en expertise over asbestverwijdering te bundelen, wordt asbestrenovatie in de toekomst effici├źnter. Als in het register te vinden is uit wat voor soort gebouwen welk type asbest is verwijderd en op welke manier dat is gedaan, dan kan dat bij een soortgelijke toekomstige klus van pas komen. Werkgevers zijn minder enthousiast over het voorstel van FNV. Een asbestregister biedt schijnzekerheid en is niet de oplossing voor alles, zegt secretaris Mario van Mierlo van werkgeversorganisatie VNO-NCW. Hij ziet de charme van de eenvoud van het register, maar plaatst vraagtekens bij de betrouwbaarheid. Van Mierlo is bang dat de gegevens mogelijk niet kloppen als iedereen in het register kan. Hij zegt dat een rechter dan om bewijsstukken kan vragen en slachtoffers alsnog een lang juridisch proces in moeten. Het lot van een asbestslachtoffer is buitengewoon triest. Juist daarom moet de zorgvuldigheid worden gewaarborgd en moet schijnzekerheid worden voorkomen. Het IAS ontwikkelt momenteel een digitaal register waarin mensen die met asbest in aanraking zijn geweest de gegevens vast kunnen leggen. Naar verwachting zal dit komend najaar worden opengesteld. Bron: FNV, NOS, 25 april 2014.